El representante de la UEJN, Federico Villone, fue contundente al describir la situación: “El trabajador no puede ser la variable de ajuste”, sostuvo, en referencia al impacto de las decisiones presupuestarias sobre el sector.
Según explicó en FM Provincia, la pérdida del poder adquisitivo viene desde hace años. “En 2023 perdimos un 60% del salario”, señaló, y remarcó que, si bien hubo recuperaciones parciales, aún no se logró revertir esa caída.
En ese marco, advirtió que el escenario actual agrava el problema. “Llevamos tres meses sin recomposición salarial”, afirmó, al tiempo que indicó que el malestar crece entre los trabajadores.
A la situación salarial se suma un ajuste interno dentro del Poder Judicial, producto de un presupuesto reducido. Entre las medidas adoptadas se encuentra la suspensión de nombramientos, ingresos y ascensos por 90 días, lo que impacta directamente en la estructura de trabajo.
“Se suspendieron concursos que ya estaban en trámite”, explicó Villone, y señaló que esto genera una sobrecarga laboral, ya que los trabajadores deben cubrir tareas en áreas que aún no cuentan con personal designado.
Además, remarcó que el contexto económico también repercute en el funcionamiento del sistema judicial, con un aumento de la demanda mientras los recursos son cada vez más limitados.
En cuanto a las negociaciones, indicó que existen instancias de diálogo, aunque sin resultados concretos hasta el momento. “Las negociaciones existen, pero no hay respuestas”, expresó.
Mientras el paro se desarrolla durante la jornada de hoy, desde el gremio advierten que el conflicto sigue abierto y que, en caso de no haber avances, podrían definirse nuevas medidas en los próximos días.