USHUAIA.- La Municipalidad de Ushuaia concretó la incorporación de un significativo número de jóvenes y adultos al ámbito de la gestión pública. Se trata de 602 pasantes que ya forman parte del “Programa de Formación Laboral”, una iniciativa que busca brindar experiencia y capacitación en diversas áreas del Municipio.

La formalización de estas incorporaciones se realizó mediante tres actas acuerdo, registradas bajo los números 21846, 21847 y 21848, todas aprobadas el pasado 23 de junio y debidamente publicadas en el Boletín Oficial N° 81/2025. Este proceso garantiza la transparencia y legalidad de las pasantías.

Los convenios abarcan a una amplia gama de secretarías y dependencias municipales, permitiendo que los pasantes adquieran experiencia en distintas áreas de la administración pública. Según lo establecido en el Decreto Municipal N° 583/2025, cada uno de los beneficiarios percibirá una asignación estímulo mensual de $426.835,63. El periodo de duración de estas pasantías es de seis meses, comprendiendo desde el 1 de junio hasta el 30 de noviembre de 2025.

La inversión que representa este programa es significativa. El gasto mensual estimado para cubrir las asignaciones de los 602 pasantes asciende a $256.941.757. Esto implica un desembolso total proyectado de $1.541 millones para el semestre, lo que demuestra el compromiso de la Municipalidad de Ushuaia con la capacitación y el fomento del empleo local a través de la formación práctica en el sector público.