Durante una entrevista en FM Provincia, el parlamentario analizó el discurso del gobernador Gustavo Melella en la apertura de sesiones legislativas y aseguró que no le sorprendió que el mandatario no mencionara la convocatoria a una convención constituyente.
“No me sorprendió que no lo haya mencionado. No creo que sea un buen momento para estar hablando de una reforma constitucional, primero hay que resolver los temas prioritarios que tiene Tierra del Fuego”, afirmó.
En ese sentido, Von der Thusen sostuvo que la agenda política debería enfocarse en atender las dificultades que atraviesa la provincia, especialmente en materia económica y laboral.
“Hoy la prioridad es el empleo, la economía y la situación social que están viviendo muchos fueguinos. Después se podrá discutir una reforma constitucional, pero primero hay que resolver lo urgente”, remarcó.
Críticas al tamaño del Estado
El legislador también cuestionó el crecimiento del Estado provincial y planteó la necesidad de avanzar en una reorganización de la estructura política y administrativa.
“El Estado ha crecido tanto que se ha convertido en un elefante pesado, difícil de sostener”, expresó.
Según explicó, gran parte de los presupuestos públicos se destinan al funcionamiento del propio Estado, lo que limita la posibilidad de realizar inversiones y mejorar servicios.
“Los presupuestos llegan al 80 o 90 por ciento destinado al mantenimiento del Estado, y dentro de eso está incluida la estructura política. Así es muy difícil generar cambios”, indicó.
No obstante, aclaró que la crítica no está dirigida a los trabajadores estatales, sino a la estructura política que se fue ampliando con el paso de los años.
“El problema no es el trabajador estatal. El problema es la estructura política y administrativa que se fue agrandando y que hoy consume la mayor parte de los recursos”, señaló.
Reorganizar recursos y mejorar condiciones
Por otra parte, Von der Thusen planteó la necesidad de reorganizar los recursos humanos dentro del Estado para mejorar el funcionamiento de los servicios públicos.
En ese marco, mencionó situaciones que reflejan desajustes en la administración, como la falta de profesionales en áreas clave y el exceso de personal en sectores administrativos.
“Muchas veces el trabajador quiere cumplir su función, pero el propio Estado no le da las herramientas necesarias para hacerlo”, explicó.
Además, remarcó que mejorar las condiciones laborales no implica únicamente aumentos salariales, sino también brindar infraestructura y recursos adecuados para desarrollar las tareas.
“Si no hay computadoras, internet o condiciones de trabajo adecuadas, el servicio termina deteriorándose y eso lo termina pagando la ciudadanía”, concluyó.
