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RIO GRANDE
ATSA manifestó su malestar por no haber sido convocados a las paritarias municipales
01/12 | Desde el gremio de la sanidad, publicaron un comunicado expresando el malestar del sector por no haber sido convocados a la mesa paritaria municipal en Río Grande. Dicen que “Esta exclusión resulta injustificada y contradice el principio básico de toda negociación salarial: la participación de todos los sindicatos representativos del sector para asegurar una discusión legítima, equilibrada y transparente”. Además, aclararon que las imágenes que circulan donde se los ve sentados en la mesa, corresponden a paritarias anteriores.
SALUD
ATSA podría ir a paro por tiempo indeterminado por salario
14/11 | Crece el malestar en los diferentes sectores, por la propuesta salarial del gobierno para los escalafones seco y húmedo. Se suman los reclamos de un aumento similar al otorgado para el sector docente y desde ATSA exigen que “los aumentos sean equitativos”. De no haber respuesta, podrían desembocar en un “paro por tiempo indeterminado”, advirtieron desde el gremio.
ACUERDO HISTÓRICO EN RIO GRANDE
Bono y asueto para trabajadores municipales de Salud
12/09 | El Municipio de Río Grande y la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) firmaron un acuerdo que beneficia al personal de la Secretaría de Salud con un bono único de $60.000 y un día no laborable en reconocimiento a su labor.
ESCALAFÓN HÚMEDO
Se conocieron los detalles del aumento salarial para salud
28/08 | El incremento propuesto por el Gobierno a los gremios, incluye un incremento en la antigüedad, porcentajes para septiembre y octubre, más dos sumas fijas a pagarse en los mismos meses. Desde ATE Río Grande señalaron que dicha oferta ya fue aceptada en asamblea, si bien advirtieron que “es poco y no alcanza”. Además, dijeron que se llevaron “el compromiso por parte del Ejecutivo de rever un aumento si existieran más recursos”.
