GENERALES | 25 SEP 2025
MUNICIPALES DE USHUAIA
Acuerdo salarial y preocupación por la situación financiera
El secretario General del SOEM, Manuel Ojeda, comentó los detalles del acuerdo salarial firmado para la Municipalidad de Ushuaia. Sobre la suma fija otorgada por decreto, indicó que “nosotros habíamos pedido en la mesa no firmar ningún acuerdo que tenga que ver con una suma fija, porque con las sumas fijas estábamos teniendo problemas para que los jubilados la puedan cobrar. Pero bueno, se cerró un aumento al básico, y después el intendente dio por decreto una suma fija para los trabajadores”. También se refirió a una baja en la coparticipación y dijo que Vuoto alertó sobre “la redistribución de los fondos que se hizo con el Concejo Deliberante, ya que el Intendente dice que sin eso no podían llegar a pagar los sueldos hasta fin de año.
El secretario General del SOEM de Ushuaia, Manuel Ojeda, se refirió al acuerdo salarial que se firmó con la Municipalidad, mencionando que “se firmó un nuevo acuerdo con el Municipio, de un 5% al básico, distribuido un 3% para el mes de septiembre, acumulativo, y un 2% para el mes de octubre, también acumulativo, con una cláusula gatillo, que quiere decir que si la inflación se dispara más de un 2% en el mes de septiembre se aplica la cláusula automáticamente”.
Después, comentó: “nosotros habíamos pedido en la mesa no firmar ningún acuerdo que tenga que ver con una suma fija, porque con las sumas fijas estábamos teniendo problemas para que los jubilados la puedan cobrar. Pero bueno, se cerró un aumento al básico, y después el intendente dio por decreto una suma fija para los trabajadores. Nosotros en esta mesa vimos que la situación del municipio no está siendo buena con el tema de la coparticipación, que está bajando”, advirtió el dirigente municipal.
Indicando luego que “Por eso se priorizó garantizar un aumento que se pueda pagar y que el municipio no entre con un problema a fin de mes, para poder pagarlo. Así que, por eso es que se firmó el aumento. Y bueno, la idea es seguir dialogando sobre otras cosas. Quedó pendiente el pase a planta también, que no se puso en acta, y que se tiene que dar en este momento”, repasó.
Igualmente dijo que deben seguir dialogando sobre “las mesas técnicas que hemos resuelto por problemas de los diferentes sectores. Y también se habló del nuevo escalafón para ver si se puede llegar a implementar. Además, se le pidió al intendente que podamos avanzar con el convenio que está trabado en el Ministerio de Trabajo. Poder avanzarlo para ver si ya lo podemos homologar y que sea un hecho y no una promesa”, reclamó.
Finalmente, alertó sobre “la redistribución de los fondos que se hizo con el Concejo Deliberante, ya que el Intendente dice que sin eso no podían llegar a pagar los sueldos hasta fin de año. Así de complicado dijo que están, después veremos cual es la realidad”, concluyó Manuel Ojeda.
