viernes 17 de abril de 2026 - Edición Nº2690

Generales | 17 abr 2026

Crisis industrial

Mirgor proyecta continuar el año con 200 trabajadores menos y sin turno noche

14:00 |El Grupo Mirgor estaría avanzando hacia una nueva etapa de reducción de personal en sus plantas de Río Grande, en el marco de un escenario que continúa evidenciando la crisis laboral en el sector metalúrgico de Tierra del Fuego. Según pudo saber el portal, las proyecciones productivas para lo que resta del año contemplarían operar con aproximadamente 200 trabajadores menos.


Las desvinculaciones en la industria no son un fenómeno nuevo: se vienen registrando de manera sostenida desde 2025. Sin embargo, esta nueva previsión refuerza la tendencia de ajuste en la actividad, particularmente en el rubro electrónico y autopartista, informó el portal Gremiales del Sur.

En este contexto, también se anticipa la eliminación total del turno noche en la planta ubicada sobre la calle Einstein 1.111 del parque industrial de Río Grande. Se trata del último establecimiento del grupo que aún mantenía actividad —aunque reducida— en ese horario.

La situación no es exclusiva de Mirgor. Varias empresas del sector ya concentran su producción casi exclusivamente en el turno mañana. Entre ellas se encuentran BGH, FAPESA y otras plantas del propio Grupo Mirgor, como las ubicadas en las calles Islas Malvinas y Sarmiento.

Por otro lado, este viernes 17 de abril finaliza la conciliación obligatoria entre la UOM Río Grande y las empresas del sector, medida que había sido dictada por el Ministerio de Trabajo de la provincia ante el anuncio de medidas de fuerza por parte del gremio.

El conflicto se originó tras la falta de acuerdo entre el sindicato, AFARTE y el Grupo Mirgor para prorrogar el convenio de sostenimiento de puestos laborales, firmado originalmente en mayo de 2025 y extendido luego entre enero y marzo de este año.

Con el vencimiento de la conciliación, crece la incertidumbre sobre el futuro del empleo en la industria fueguina y la posibilidad de nuevas tensiones gremiales en el corto plazo.

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