RIO GRANDE.- La conciliación obligatoria entre la UOM Río Grande y el Grupo Mirgor transita sus primeras instancias sin avances en la negociación, luego de dos reuniones en las que ambas partes mantuvieron sus planteos sobre el conflicto.

De acuerdo con lo publicado por el portal Gremiales del Sur, el sindicato sostiene que la disputa se originó por el incumplimiento de Mirgor en el pago de la primera cuota del premio anual, un reclamo que comenzó a principios de 2026.

La empresa, en tanto, cuestiona las asambleas realizadas por los trabajadores y afirma que se llevaron a cabo durante la prórroga de la anterior conciliación obligatoria, cuyo vencimiento ubica el 5 de agosto.

La UOM sostiene una posición diferente y afirma que las asambleas tuvieron lugar los días 6 y 7 de agosto, cuando esa prórroga ya había finalizado.

En paralelo, la empresa retrotrajo los despidos mientras se extienda la actual conciliación obligatoria, incluidos los correspondientes a delegados y miembros de la Comisión Directiva de la UOM. Sin embargo, los relevó de prestar servicios y mantiene el pago del total de sus salarios.

El sindicato cuestiona esa medida y sostiene que Mirgor busca avanzar con el despido de los representantes gremiales. Según su planteo, para adoptar esa decisión debería iniciar previamente un proceso judicial de desafuero.

Otro aspecto que permanece bajo discusión es la fecha de finalización de la anterior conciliación. La determinación resulta relevante para establecer si las asambleas cuestionadas por la empresa quedaron efectivamente comprendidas dentro de ese período.

La próxima reunión entre las partes debería concretarse durante esta semana. Allí podrían surgir nuevos elementos para determinar si existe margen para acercar posiciones.